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圣侖集團開展學習貫徹黨的二十屆三中全會精神宣講報告會
發布時間:2024-09-19 19:46:22來源: 點擊數:1,641
圣侖集團開展學習貫徹黨的二十屆三中
全會精神宣講報告會
9月13日,圣侖集團召開了學習貫徹黨的二十屆三中全會精神宣講報告會。公司黨委書記、董事長張運河作專題宣講。公司黨委委員、紀委委員及各支部委員參加宣講會。
張運河緊緊圍繞習近平總書記在黨的二十屆三中全會上的重要講話和《中共中央關于進一步全面深化改革、推進中國式現代化的決定》(以下簡稱《決定》),從深刻理解全會主題和進一步全面深化改革、推進中國式現代化的重大意義,深刻理解進一步全面深化改革的指導思想、總體目標和重大原則,全面準確理解《決定》提出的重大舉措和任務要求,全力以赴抓好全會精神貫徹落實等方面,對全會精神進行了系統闡釋和全面解讀。同時,結合實際,對圣侖集團黨建發展提出了明確要求。
張運河指出,黨的二十屆三中全會是在以中國式現代化全面推進強國建設、民族復興偉業的關鍵時期召開的一次十分重要的會議,學習好貫徹好黨的二十屆三中全會精神,是當前和今后一個時期全黨全國的一項重大政治任務,全體黨員要深刻認識學習貫徹黨的二十屆三中全會的重要性,準確把握三中全會《決定》的豐富內涵和核心要義,切實把思想和行動統一到黨中央決策部署上來。
張運河強調,一是深學細悟,強化政治引領。全體黨員要將學習貫徹黨的二十屆三中全會精神作為首要政治任務。黨員干部要發揮表率作用,深入研讀,系統學習領會習近平總書記關于全面深化改革的一系列新思想、新觀點、新論斷,準確把握全面深化改革的主題、原則、重大舉措及根本保證。二是學以致用,推動工作落實。要將學習成果轉化為推動集團發展的實際行動,聚焦集團中心任務,通過精細化黨建管理,推動集團高質量發展。三是強化管理,提質增效。要進一步學習和完善黨務工作管理制度,明確職責分工,加強隊伍培養,提升黨建管理水平與質量,同時,加強黨的創新理論文化建設,營造積極向上的工作氛圍,激發黨員潛能和創造力,為集團高發展提供內生動力。四是創新驅動,提高管理效能。堅持創新驅動發展,積極探索新媒介、新平臺在黨建工作中的應用,加大黨建新模式的研發,以科技和管理創新為引領,推動集團黨建高質量發展。(圣侖集團供稿)